ข้อกำหนดว่าด้วยกระบวนการรักษาจริยธรรม สำหรับกำนัน ผู้ใหญ่บ้าน แพทย์ประจำตำบล สารวัตรกำนัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้าน

ข้อก ําหนดว่ําด้วยกระบวนกํารรักษําจริยธรรม ส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน แพทย์ประจําตําบล สํารวัตรกํานัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้ําน เพื่อให้เป็นไปตํามเจตนํารมณ์ของพระรําชบัญญัติมําตรฐํานทํางจริยธรรม พ.ศ. 2562 อําศัยอํานําจ ตํามควํามในมําตรํา 6 มําตรํา 19 และมําตรํา 20 แห่งพระรําชบัญญัติมําตรฐํานทํางจริยธรรม พ.ศ. 2562 และระเบียบคณะกรรมกํารมําตรฐํานทํางจริยธรรมว่ําด้วยหลักเกณฑ์กํารจัดทําประมวลจริยธรรม ข้อกําหนดจริยธรรม และกระบวนกํารรักษําจริยธรรมของหน่วยงํานและเจ้ําหน้ําที่ของรัฐ พ.ศ. 2563 ข้อ 5 และข้อ 13 (1) ซึ่งบัญญัติให้องค์กรที่มีหน้ําที่จัดทําประมวลจริยธรรม จัดทําประมวลจริยธรรม และก ําหนดให้มีกระบวนกํารรักษําจริยธรรม กระทรวงมหําดไทยในฐํานะองค์กรที่มีหน้ําที่จัดท ําประมวลจริ ยธรรม สําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน แพทย์ประจําตําบล สํารวัตรก ํานัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้ําน จึงให้มีข้อกําหนด ว่ําด้วยกระบวนกํารรักษําจริยธรรมสําหรับกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน แพทย์ประจําตําบล สํารวัตรกํานัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้ําน ดังต่อไปนี้ หมวด 1 บททั่วไป ข้อ 1 ข้อก ําหนดว่ําด้วยกระบวนกํารรักษําจริยธรรมส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน แพทย์ประจําตําบล สํารวัตรกํานัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้ํานนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจํากวันประกําศ ในรําชกิจจํานุเบกษําเป็นต้นไป ข้อ 2 ข้อก ําหนดว่ําด้วยกระบวนกํารรักษําจริยธรรมส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน แ พทย์ประจ ําตําบล สํารวัตรกํานัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้ําน นี้ “ ก.ม.จ. ” หมํายควํามว่ํา คณะกรรมกํารมําตรฐํานทํางจริยธรรม “ ประมวลจริยธรรม ” หมํายควํามว่ํา ประมวลจริยธรรมส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน แพทย์ประจ ําตําบล สํารวัตรกํานัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้ําน “ กํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ” หมํายควํามว่ํา กํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน แพทย์ประจําตําบล สํารวัตรกํานัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้ําน “ คณะกรรมกํารจริยธรรม ” หมํายควํามว่ํา คณะกรรมกํารจริยธรรมก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน แพทย์ประจ ําตําบล สํารวัตรกํานัน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้ําน หมวด 2 กระบวนกํารรักษําจริยธรรม ้ หนา 53 ่ เลม 140 ตอนพิเศษ 108 ง ราชกิจจานุเบกษา 10 พฤษภาคม 2566

ข้อ 3 ให้กระทรวงมหําดไทยโดยกรมกํารปกครอง ในฐํานะองค์กรที่มีหน้ําที่จัดทําประมวลจริยธรรม ดําเนินกําร ดังต่อไปนี้ ( 1 ) กํากับ ติดตําม และดูแลกํารดําเนินกํารตํามประมวลจริยธรรม กระบวนกํารรักษําจริยธรรม และกํารประเมินผลกํารปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม (2) ก ําหนดหลักเกณฑ์และแนวทํางกํารนําพฤติกรรมทํางจริยธรรมไปใช้ในกระบวนกําร บริหํารงํานบุคคล ให้มีผลต่อกํารพิจํารณําให้คุณให้โทษ เช่น กํารประเมินผลกํารปฏิบัติหน้ําที่ กํารเลื่อนขั้นเงินตอบแทนตําแหน่ง กํารแต่งตั้ง กํารคัดเลือกกํานันหรือกํารให้ออกจํากรําชกําร เป็นต้น (3) ก ําหนดใ ห้มีมําตรกํารจูงใจเพื่อส่งเสริมและพัฒนําให้ก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ มีพฤติกรรม ทํางจริยธรรมเป็นแบบอย่ํางที่ดี (4) กําหนดมําตรกํารที่ใช้บังคับกรณีกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ มีพฤติกรรมที่ไม่เหมําะสม และระดับควํามร้ํายแรงของโทษ ในกรณีมีกํารฝ่ําฝืนหรือไม่ปฏิบัติตํามประมวลจ ริยธรรม ( 5 ) ตีควํามและวินิจฉัยปัญหําที่เกิดจํากกํารบังคับใช้ประมวลจริยธรรม ( 6 ) รํายงํานประจําปีเสนอต่อ ก.ม.จ. ตํามหลักเกณฑ์และวิธีที่ ก.ม.จ. กําหนด เพื่อทรําบ และพิจํารณําดําเนินกํารต่อไป ( 7 ) ปฏิบัติหน้ําที่อื่นตํามที่ ก.ม.จ. มอบหมํายภํายใต้ระเบียบคณะกรรมกํารมําตรฐําน ทํางจริยธรรม ว่ําด้วยหลักเกณฑ์กํารจัดทําประมวลจริยธรรม ข้อกําหนดจริยธรรม และกระบวนกําร รักษําจริยธรรมของหน่วยงําน และเจ้ําหน้ําที่ของรัฐ พ.ศ. 2563 ข้อ 4 ให้กรมกํารปกครองดําเนินกําร ดังต่อไปนี้ (1) จัดท ําข้อกําหนดจริยธรรมส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ( 2 ) กําหนดให้มีกลุ่มงํานที่รับผิดชอบจริยธรรมสําหรับกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ที่มีกรอบ อัตรํากําลังผู้ปฏิบัติงํานที่เหมําะสมเพื่อรับผิดชอบงํานจริยธรรมส ําหรับกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ในส่วนที่ กระทรวงมหําดไทยหรือข้อกําหนดนี้มอบหมํายให้กรมกํารปกครองหรืออธิบดีกรมกํารปกครองดําเนินก ําร ( 3 ) จัดสรรงบประมําณเกี่ยวกับกํารดําเนินงํานด้ํานจริยธรรมสําหรับกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ให้เหมําะสมและสอดคล้องกับงบประมําณที่ได้รับจัดสรร ทั้งในส่วนกลํางและส่วนภูมิภําค ( 4 ) จัดหลักสูตรกํารฝึกอบรม กํารเผยแพร่ควํามรู้ควํามเข้ําใจให้กับกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ( 5 ) ประเมินผลกํารบังคับใช้ประมวลจริยธรรม และข้อก ําหนดจริยธรรม ( 6 ) จัดทํารํายงํานประจําปีเสนอต่อกระทรวงมหําดไทย ตํามหลักเกณฑ์และวิธีที่ ก.ม.จ. กําหนด เพื่อทรําบและพิจํารณําดําเนินกํารต่อไป ข้อ 5 อธิบดีกรมกํารปกครอง มีหน้ําที่ด ําเนินกํารตํามกระบวนกํารรักษําจริยธรรม ดังต่อไปนี้ (1) กําหนดนโยบํายด้ํานจริยธรรมและแผนปฏิบัติกํารด้ํานจริยธรรมที่สอดคล้องกับภํารกิจ ของกรมกํารปกครองหรือจังหวัดในส่วนที่เกี่ยวข้องกับกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ เพื่อป้องกันและลดควํามเสี่ยง ้ หนา 54 ่ เลม 140 ตอนพิเศษ 108 ง ราชกิจจานุเบกษา 10 พฤษภาคม 2566

ด้ํานจริยธรรม กํารกระทําผิดวินัย และปัญหํากํารทุจริต พร้อมทั้งกําหนดเป้ําห มํายในกํารส่งเสริม และป้องกันกํารกระท ําผิดด้ํานจริยธรรมส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ( 2 ) กํากับ ติดตําม และดูแลกํารดําเนินกํารตํามมําตรฐํานจริยธรรม ประมวลจริยธรรม และข้อก ําหนดจริยธรรม ( 3 ) ก ําหนดมําตรกํารเพื่อใช้ในกํารบริหํารงํานบุคคลส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ และบังคับใช้อย่ํางเป็นธรรม เหมําะสมเป็นมําตรฐํานเดียวกัน ( 4 ) กําหนดให้มีกํารประเมินพฤติกรรมทํางจริยธรรมกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ และนําไปใช้ ในกระบวนกํารบริหํารงํานบุคคลส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ( 5 ) เป็นแบบอย่ํางที่ดีด้ํานจริยธรรม ส่งเสริม สนับสนุน และยกย่องก ํา นัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ที่มีพฤติกรรมทํางจริยธรรมเป็นแบบอย่ํางที่ดี รวมทั้งสนับสนุนงบประมําณและอัตรําก ําลัง เพื่อกํารขับเคลื่อนงํานด้ํานจริยธรรมของกรมกํารปกครองและจังหวัด ( 6 ) ส่งเสริม สนับสนุน ให้ควํามรู้ ฝึกอบรมและพัฒนําก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ และเจ้ําหน้ําที่ ที่รับผิดชอบเกี่ยวกับกํารรักษําจริยธรรมของก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ( 7 ) จัดให้มีมําตรกํารและกลไกที่มีประสิทธิภําพเพื่อเสริมสร้ํางให้มีกํารปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม และข้อกําหนดจริยธรรม รวมทั้งกําหนดกลไกในกํารส่งเสริมให้ประชําชนมีส่วนร่วมในกํารตรวจสอบพฤติกรรม ของก ํานั น ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ( 8 ) สร้ํางเครือข่ํายและประสํานควํามร่วมมือระหว่ํางส่วนรําชกําร ภําคเอกชน และประชําชน ( 9 ) รํายงํานและเปิดเผยข้อมูลกํารปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม และข้อก ําหนดจริยธรรม ( 10 ) กําหนดมําตรกํารจูงใจเพื่อส่งเสริมและพัฒนําให้กํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ มีพฤติกรรม ทํางจริยธรรมและเป็นแบบอย่ํางที่ดี รวมทั้งมําตรกํารที่ใช้บังคับแก่ผู้ที่มีพฤติกรรมที่เป็นกํารฝ่ําฝืนมําตรฐําน ทํางจริยธรรม หรือไม่ปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม ( 11 ) ปฏิบัติหน้ําที่อื่นตํามที่ ก.ม.จ. มอบหมําย ข้อ 6 ให้กลุ่มงํานที่รับผิดชอบจริยธรรมมีหน้ําที่ ดําเนินกํารตํามกระบวนกํารรักษําจริยธรรม ดังต่อไปนี้ ( 1 ) พัฒนําระบบ เครื่องมือและกลไกที่จะสนับสนุนกํารส่งเสริมจริยธรรมส ําหรับกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ (2) ส่งเสริม สนับสนุน ให้ควํามรู้ ฝึกอบรม และพัฒนํากํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ให้มีควํามรู้ ควํามเข้ําใจ และมีควํามตระหนักในเรื่องคุณธรรมจริยธรรม (3) ให้คําปรึกษําแนะนํา เสนอแนะนโยบํายและมําตรกํารด้ํานกํารส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม และกํารยกระดับธรรมําภิบําล กํารป้องกันและปรําบปรํามกํารทุจริต รวมถึงแนวทํางกํารน ําพฤติกรรม ทํางจริยธรรมไปใช้ในกระบวนกํารบริหํารงํานบุคคลส ําหรับก ํานั น ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ้ หนา 55 ่ เลม 140 ตอนพิเศษ 108 ง ราชกิจจานุเบกษา 10 พฤษภาคม 2566

(4) วิเครําะห์ข้อมูลด้ํานจริยธรรมเพื่อจัดกํารควํามเสี่ยงในเรื่องจริยธรรม กํารทุจริต และประพฤติมิชอบ (5) จัดทําข้อกําหนดจริยธรรม หรือพฤติกรรมที่ควรกระทําและไม่ควรกระทํา เพื่อนําไปใช้ ในกระบวนกํารบริหํารงํานบุคคลส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ (6) ดําเนินกํารตํามมําตรกํารหรือแผนปฏิบัติกํารส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม และต่อต้ําน กํารทุจริต (7) รณรงค์ ส่งเสริม ประชําสัมพันธ์ ตลอดจนสร้ํางเครือข่ํายและประสํานควํามร่วมมือ ระหว่ํางส่วนรําชกําร ภําคเอกชน และประชําชน (8) รับและดําเนินกํารเกี่ยวกับข้อร้องเรียนกรณีมีกํารฝ่ําฝืนจริยธรรม กํารปฏิบัติหรือละเว้น กํารปฏิบัติหน้ําที่โดยมิชอบของเจ้ําหน้ําที่ และกําหนดกลไกในกํารส่งเสริมให้ประชําชนมีส่วนร่วม ในกํารตรวจสอบพฤติกรรมของกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ (9) ติดตําม ประเมินผล และจัดท ํารํายงํานกําร ปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม และข้อก ําหนด จริยธรรมเสนอต่ออธิบดีกรมกํารปกครอง (1 0 ) ปฏิบัติหน้ําที่อื่นตํามที่กระทรวงมหําดไทย กรมกํารปกครอง หรือ ก.ม.จ. มอบหมําย (1 1 ) เป็นฝ่ํายเลขํานุกํารคณะกรรมกํารจริยธรรม และคณะกรรมกํารอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง ข้อ 7 ให้อธิบดีกรมกํารปก ครอง ผู้ว่ํารําชกํารจังหวัดหรือนํายอําเภอ กํากับดูแลให้กํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ในสังกัดให้ปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรมหรือข้อกําหนดจริยธรรม ในกรณีกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ไม่ปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม หรือข้อกําหนดจริยธรรม แต่มิได้เป็นควํามผิดทํางวินัยอย่ํางร้ํายแรงหรือควํามผิดอําญํา ให้อธิบดีกรมกํารปกครอง ผู้ว่ํารําชกํารจังหวัด หรือนํายอ ําเภอแล้วแต่กรณีว่ํากล่ําวตักเตือน ท ําทัณฑ์บนเป็นหนังสือตํามหลักเกณฑ์ที่อธิบดี กรมกํารปกครองก ําหนดและน ําไปประกอบกํารพิจํารณําให้บ ําเหน็จควํามชอบ หรือสั่งให้ได้รั บ กํารพัฒนําตนเองตํามที่เห็นสมควรหรือดําเนินกําร ตํามกระบวนกํารบริหํารงํานบุคคลสําหรับกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ กํารไม่ปฏิบัติตํามหรือฝ่ําฝืนประมวลจริยธรรม อันเป็นเหตุให้ก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ จะต้อง พ้นจํากตําแหน่งหรือออกจํากตําแหน่งตํามพระรําชบัญญัติลักษณะปกครองท้อง ที่ พระพุทธศักรําช 2457 หรือเป็นควํามผิดทํางวินัยให้ผู้บังคับบัญชําดําเนินกํารตํามกฎหมํายว่ําด้วยลักษณะปกครองท้องที่หรือ ตํามกฎหมํายอื่นที่เกี่ยวข้อง หมวด 3 คณะกรรมกํารจริยธรรม ข้อ 8 ให้กระทรวงมหําดไทย โดยข้อเสนอของกรมกํารปกครอง แต่งตั้งคณะกรรมกํารจริยธรรมขึ้น เพื่อทําหน้ําที่ให้คําปรึกษําแนะนํา สอดส่อง ดูแลและส่งเสริมให้มีกํารปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม ติดตําม และประเมินผลกํารขับเคลื่อนงํานด้ํานจริยธรรมส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ของกรมกํา รปกครอง ้ หนา 56 ่ เลม 140 ตอนพิเศษ 108 ง ราชกิจจานุเบกษา 10 พฤษภาคม 2566

คณะกรรมกํารจริยธรรม ประกอบด้วย (1) ประธํานกรรมกําร เป็นผู้ทรงคุณวุฒิภํายนอกหน่วยงําน ที่มีควํามรู้ควํามสํามํารถ มีประสบกํารณ์และผลงํานด้ํานกํารส่งเสริมจริยธรรม รวมถึงมีควํามเข้ําใจในบทบําทภํารกิจของกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ โดยพิจํารณําจํากบุคคลที่ได้รับกํารยอมรับว่ําเป็นผู้ที่มีเกียรติ มีควํามซื่อสัตย์ สุจริต ( 2 ) กรรมกํารซึ่งเป็นรองอธิบดีกรมกํารปกครองฝ่ํายปกครองท้องที่ กรมกํารปกครอง จ ํานวนหนึ่งคน ( 3 ) กรรมกํารซึ่งเป็นกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ที่ได้รับคัดเลือกจํากกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ จ ํานวนห้ําคน ( 4 ) กรรมกํารผู้ทรงคุณวุฒิภํายนอกหน่วยงําน ซึ่งมําจํากภําคส่วนต่ําง ๆ เช่น ภําคเอกชน สื่อมวลชน รัฐวิสําหกิจ องค์กํารมหําชน สถําบันกํารศึกษํา เป็นต้น เทียบเท่ําต ําแหน่งประเภทบริหําร หรือตําแหน่งประเภทอํานวยกําร หรือจํากข้ํารําชกํารพลเรือนหรืออดีตข้ํารําชกํารพลเรือนที่เคยดํารงตําแหน่ง ประเภทอ ํานวยกํารหรือเทียบเท่ําขึ้นไป และเป็นผู้มีควํามรู้ ควํามสํามํารถ หรือประสบกํารณ์ ด้ํานกํารส่งเสริมจริยธรรม ด้ํานกฎหมําย ด้ํานกํารบริหํารงํานบุคคล ด้ํานกํารพัฒนําทรัพยํากรมนุษย์ หรือด้ํานอื่นใดอันจะ เป็นประโยชน์แก่กํารปฏิบัติหน้ําที่คณะกรรมกํารจริยธรรม โดยพิจํารณําจํากบุคคล ที่ได้รับกํารยอมรับว่ําเป็นผู้ที่มีเกียรติ มีควํามซื่อสัตย์ สุจริต จ ํานวนห้ําคน ( 5 ) ผู้อ ํานวยกํารส ํานักบริหํารกํารปกครองท้องที่ กรมกํารปกครอง เป็นกรรมกําร และเลขํานุกําร ข้อ 9 คณะกรรมกํารจริย ธรรม มีหน้ําที่ด ําเนินกํารตํามกระบวนกํารรักษําจริยธรรม ดังต่อไปนี้ (1) ให้คําปรึกษําแนะนําเกี่ยวกับนโยบําย ยุทธศําสตร์ แผนงําน โครงกํารส่งเสริมจริยธรรม ส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ทั้งส่วนกลํางและส่วนภูมิภําค (2) ให้ค ําปรึกษําแนะน ําเกี่ยวกับนโยบํายกํารส่งเสริมจริยธรรมส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ รวมถึงกํารพัฒนําจริยธรรม และกํารนําพฤติกรรมทํางจริยธรรมไปใช้ในกระบวนกํารบริหํารงํานบุคคล ส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ (3) ส่งเสริม และให้คําแนะน ําเกี่ยวกับกํารบังคับใช้ประมวลจริยธรร ม และข้อก ําหนดจริยธรรม (4) สอดส่อง ดูแลให้มีกํารปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม พิจํารณําให้ควํามเห็นเมื่อมีกรณีร้องเรียน กล่ําวหําหรือมีข้อสงสัยว่ํากํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ มีพฤติกรรมที่ไม่เหมําะสม หรือฝ่ําฝืนจริยธรรม (5) เสนอมําตรกํารส่งเสริมหรือจูงใจเพื่อพัฒนําให้กํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ มีพฤติกรรม และเป็นแบบอย่ํางที่ดี และมําตรกํารดําเนินกํารกับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ที่มีพฤติกรรมฝ่ําฝืนจริยธรรม (6) เสริมสร้ํางกํารทํางํานร่วมกันระหว่ํางกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ คณะกรรมกํารจริยธรรม และประสํานควํามร่วมมือกับคณะกรรมกําร องค์กรหรือหน่วยงํานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง ้ หนา 57 ่ เลม 140 ตอนพิเศษ 108 ง ราชกิจจานุเบกษา 10 พฤษภาคม 2566

(7) รณรงค์ส่งเสริมควํามเข้ําใจต่อสําธํารณะเกี่ยวกับประมวลจริยธรรม และข้อกําหนดจริยธรรม ตลอดจนส่งเสริมให้ประชําชนมีส่วนร่วมในกํารตรวจสอบพฤติกรรมทํางจริยธรรมของก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ (8) ตรวจสอบข้อเท็จจริงและเสนอควํามเห็นต่อ อธิบดีกรมกํารปกครอง ผู้ว่ํารําชกํารจังหวัด หรือนํายอําเภอ แล้วแต่กรณี เมื่อมีกรณีร้องเรียนกล่ําวหําหรือมีข้อสงสัยว่ํากํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ มีพฤติกรรมที่ไม่เหมําะสมหรือฝ่ําฝืนจริยธรรม (9) ติดตําม และประเมินผลกํารปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม และข้อก ําหนดจริยธรรม (10) คุ้มครองและประกันควํามเป็นอิสระและเที่ยงธรรมของกลุ่มงํานที่รับผิดชอบจริยธรรม (11) คุ้มครองกํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ซึ่งปฏิบัติตํามประมวลจริยธรรม อย่ํางตรงไปตรงมํา มิให้ถูกใช้อ ํานําจโดยไม่เป็นธรรมต่อผู้นั้น (12) ส่งเรื่องให้กรมกํารปกครองพิจํารณําวินิจฉัย ในกรณีที่เห็นว่ําเรื่องนั้นเป็นเรื่องสําคัญหรือ มีผลกระทบในวงกว้ํางต่อกํารบริหํารรําชกําร (13) ปฏิบัติหน้ําที่อื่นตํามที่กรมกํารปกครอง หรือ ก.ม.จ. มอบหมําย ข้อ 10 ให้กลุ่ มงํานที่รับผิดชอบจริยธรรมในส่วนของกรมกํารปกครองส่วนกลําง เป็นฝ่ํายเลขํานุกํารคณะกรรมกํารจริยธรรม และคณะกรรมกํารอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง ข้อ 11 ให้นําบทบัญญัติเกี่ยวกับกํารประชุมของคณะกรรมกํารตํามกฎหมํายว่ําด้วยวิธีปฏิบัติรําชกําร ทํางปกครองนําใช้บังคับกับกํารประชุมคณะกรรมกํา รจริยธรรมโดยอนุโลม ข้อ 12 กํารสรรหําและกํารแต่งตั้งคณะกรรมกํารจริยธรรมให้เป็นไปตํามหลักเกณฑ์ และวิธีกํารที่กระทรวงมหําดไทยโดยกรมกํารปกครองในฐํานะองค์กรที่มีหน้ําที่จัดทําประมวลจริยธรรม ส ําหรับก ํานัน ผู้ใหญ่บ้ําน ฯลฯ ก ําหนด จึงประกําศให้ทรําบโดยทั่วกัน ประกําศ ณ วันที่ 20 กุมภําพันธ์ พ.ศ. 25 6 6 พลเอก อนุพงษ์ เผ่ําจินดํา รัฐมนตรีว่ํากํารกระทรวงมหําดไทย ้ หนา 58 ่ เลม 140 ตอนพิเศษ 108 ง ราชกิจจานุเบกษา 10 พฤษภาคม 2566