ประกาศเทศบาลตำบลท่ามะเขือ เรื่อง โครงสร้างและการจัดองค์กรในการดำเนินงาน สรุปอำนาจหน้าที่ที่สำคัญ วิธีการดำเนินงาน และสถานที่ติดต่อเพื่อขอรับข้อมูลข่าวสาร หรือคำแนะนำในการติดต่อกับเทศบาลตำบลท่ามะเขือ

ประกาศเทศบาลตําบลท่ามะเขือ เรื่อง โครงสร้างและการจัดองค์กรในการดําเนินงาน สรุปอํานาจหน้าที่ที่สําคัญ วิธีการดําเนินงาน และสถานที่ติดต่อเพื่อขอรับข้อมูลข่าวสาร หรือคําแนะนําในการติดต่อกับเทศบาลตําบลท่ามะเขือ ตามที่พระราชบัญญัติข้อมูลข่าวสารของราชการ พ . ศ . 2540 มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 9 ธันวาคม 2540 โดยให้หน่วยงานของรัฐทุกหน่วยงานมีหน้าที่ต้องปฏิบัติให้เป็นไปตามข้อบัญญัติ ของกฎหมาย รวมถึงการให้สิทธิบุคคลในการรับรู้ข้อมูลข่าวสารของราชการและได้กําหนดหน้าที่ ของหน่วยงานของรัฐในการเปิดเผยข้อมูลไว้ เพื่อให้เป็นไปตามมาตรา 7 ( 1 ) ( 2 ) และ ( 3 ) แห่งพระราชบัญญัติข้อมูลข่าวสารของราชการ พ . ศ . 2540 ที่จะให้ประชาชนได้มีโอกาสรับรู้ข้อมูลข่าวสารเกี่ยวกับการดําเนินงานต่าง ๆ ของทางราชการ สามารถแสดงความคิดเห็นและใช้สิทธิอํานาจหน้าที่และวิธีการดําเนินงานของเทศบาลตําบลท่ามะเขือ และสถานที่ติดต่อเพื่อขอรับข้อมูลข่าวสารหรือคําแนะนําในการติดต่อกับเทศบาลตําบลท่ามะเขือไว้ จึงออกประกาศไว้ ดังต่อไปนี้ 1 . โครงสร้างและการจัดองค์กรในการดําเนินงาน เทศบาลตําบลท่ามะเขือ ได้ทําการวิเคราะห์ภารกิจและปริมาณงาน รวมทั้งสภาพปัญหา เกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลในด้านต่าง ๆ เรียบร้อยแล้ว จึงนําผลการวิเคราะห์มาจัดทํากรอบโครงสร้าง ส่วนราชการภายใต้ยุทธศาสตร์การพัฒนาของเทศบาลตามพระราชบัญญัติเทศบาล พ . ศ . 2496 และที่แก้ไขเพิ่มเติม และพระราชบัญญัติกําหนดแผนและขั้นตอนการกระจายอํานาจให้แก่ องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ . ศ . 2542 โดยกําหนดโครงสร้างการแบ่งส่วนราชการ ในสังกัด เทศบาลตําบลท่ามะเขือ ดังนี้ 1 . 1 หน่วยงานตรวจสอบภายใน เป็นหน่วยงานที่ขึ้นตรงต่อการบังคับบัญชาของปลัดเทศบาล มีหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานตรวจสอบบัญชี ทะเบียน และเอกสารที่เกี่ยวข้อง 2 ) งานตรวจสอบเอกสารการเบิกจ่ายเงิน 3 ) งานตรวจสอบเอกสารการรับเงินทุกประเภท ้ หนา 131 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

4 ) งานตรวจสอบภาษีทั้งภายนอกและภายใน 5 ) งานตรวจสอบการเก็บรักษาหลักฐานการเงิน การบัญชี การจัดเก็บรายได้ 6 ) งานตรวจสอบพัสดุและการเก็บรักษา 7 ) งานตรวจสอบทรัพย์สินของเทศบาล 8 ) งานตรวจสอบการทําประโยชน์ทรัพย์สินของเทศบาล 9 ) งานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 2 สํานักปลัด มีอํานาจหน้าที่ควบคุมดูแลรับผิดชอบเกี่ยวกับราชการทั่วไปของเทศบาล และราชการที่มิได้กําหนดให้เป็นหน้าที่ของกอง หรือส่วนราชการใดในเทศบาลโดยเฉพาะ รวมทั้งกํากับ และเร่งรัดการปฏิบัติราชการของส่วนราชการให้เป็นไปตามนโยบาย แนวทาง และแผนปฏิบัติราชการ ของเทศบาล และการดูแลรับผิดชอบงานในฝ่ายต่าง ๆ โดยกําหนดแบ่งส่วนราชการภายใน ออกเป็น 6 งาน คือ 1 . 2 . 1 งานธุรการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานสารบรรณของเทศบาล 2 ) งานดูแลรักษา จัดเตรียมและให้บริการเรื่องสถานที่ วัสดุอุปกรณ์ การติดต่อและอํานวยความสะดวกในด้านต่าง ๆ 3 ) งานเลขานุการ และงานประชุมคณะผู้บริหารและพนักงานเทศบาล 4 ) งานสาธารณกุศลของเทศบาล และหน่วยงานต่าง ๆ ที่ขอความร่วมมือ 5 ) งานการตรวจสอบ แสดงรายการเกี่ยวกับเอกสารสําคัญของทางราชการ 6 ) งานจัดทําคําสั่งและประกาศของเทศบาล 7 ) งานจัดเตรียมวาระการประชุม 8 ) งานเลขานุการและงานประชุมสภาเทศบาล รายงานการประชุมสภา 9 ) งานเกี่ยวกับระเบียบกฎหมายข้อบังคับการประชุมการตั้งข้อซักถามของสภา 10 ) งานติดตามผลการปฏิบัติตามมติของสภา 11 ) งานเกี่ยวกับการเลือกตั้งทุกระดับ 12 ) งานรัฐพิธี และพิธีการต่าง ๆ 13 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือได้รับมอบหมาย ้ หนา 132 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

1 . 2 . 2 งานการเจ้าหน้าที่ ให้มีอํานาจหน้าที่เกี่ยวกับการบริหารงานบุคคล ดังนี้ 1 ) งานบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาลและพนักงานจ้าง 2 ) งานบรรจุแต่งตั้งโอน ย้าย เลื่อนระดับและการดําเนินการทางวินัย 3 ) งานการสอบแข่งขัน สอบคัดเลือก และการคัดเลือก หรือการสรรหา และเลือกสรรบุคลากร เป็นพนักงานเทศบาล และพนักงานจ้าง 4 ) งานทะเบียนประวัติ และบัตรประวัติคณะผู้บริหาร สมาชิกสภาเทศบาล พนักงานเทศบาล ลูกจ้างประจําและพนักงานจ้าง 5 ) งานปรับปรุงประสิทธิภาพในการบริหารงานบุคคล 6 ) งานขอพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์ เหรียญจักรพรรดิมาลา และผู้ทําคุณประโยชน์ 7 ) งานพัฒนาบุคลากร เช่น การฝึกอบรม สัมมนา การศึกษาและดูงาน ศึกษาต่อการขอรับทุนการศึกษา 8 ) งานพิจารณาเลื่อนขั้นเงินเดือนพนักงานเทศบาล ลูกจ้างประจํา และพนักงานจ้าง การให้บําเหน็จบํานาญความชอบเป็นกรณีพิเศษ 9 ) งานสวัสดิการพนักงานเทศบาล ลูกจ้างประจําและพนักงานจ้าง 10 ) งานการลาพักผ่อนประจําปีและการลาอื่น ๆ ทุกประเภท 11 ) งานตรวจสอบการลงเวลามาปฏิบัติราชการและสรุปผล 12 ) งานแจ้งมติคณะกรรมการพนักงานเทศบาลจังหวัดกําแพงเพชรให้กอง หรือฝ่ายต่าง ๆ ทราบ 13 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือได้รับมอบหมาย 1 . 2 . 3 งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานรักษาความปลอดภัยของสถานที่ราชการ 2 ) งานป้องกันและระงับอัคคีภัย 3 ) งานวิเคราะห์และพิจารณา ความเห็น สรุป รายงาน เสนอแนะ รวมทั้งดําเนินการด้านกฎหมาย และระเบียบเกี่ยวกับการป้องกันและระงับอัคคีภัย ภัยธรรมชาติ และสาธารณภัยอื่น ๆ เช่น อุทกภัย ฯลฯ ้ หนา 133 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

4 ) งานตรวจสอบ ควบคุมดูแลในการจัดเตรียมและอํานวยความสะดวก ในการป้องกัน บรรเทาและระงับสาธารณภัยต่าง ๆ 5 ) งานจัดทําแผนป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย 6 ) งานฝึกซ้อมและดําเนินการตามแผน 7 ) งานเกี่ยวกับวิทยุสื่อสาร 8 ) งานการฝึกอบรมอาสาสมัครป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย 9 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือได้รับมอบหมาย 1 . 2 . 4 งานรักษาความสงบเรียบร้อย ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานตรวจสอบและจัดระเบียบให้ตลาดสด หาบเร่ แผงลอย รวมทั้ง กิจการค้าน่ารังเกียจ และอาจเป็นอันตรายต่อสุขภาพ 2 ) งานควบคุมตรวจสอบและดําเนินการให้เป็นไปตามเทศบัญญัติ ข้อบังคับ และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง 3 ) งานศึกษาและวิเคราะห์ข่าวเพื่อเสนอแนะวางแผนหรือโครงการ ที่เกี่ยวข้องกับความมั่นคงแห่งชาติ 4 ) งานประสานงานกับจังหวัดและอําเภอในการรักษาความสงบเรียบร้อย และความมั่นคง 5 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือได้รับมอบหมาย 1 . 2 . 5 งานพัฒนาชุมชน ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานประชาคมหมู่บ้านและประชาคมเมือง 2 ) งานจัดเก็บข้อมูลพื้นฐานและข้อมูลความจําเป็นพื้นฐาน ( จปฐ .) 3 ) งานส่งเสริม พัฒนาอาชีพ และเพิ่มรายได้ 4 ) งานฝึกอบรมและพัฒนาชุมชนตามวิธีการและหลักการพัฒนาชุมชน เพื่อเพิ่มผลผลิตและเพิ่มรายได้ต่อครอบครัว 5 ) งานสนับสนุนให้มีการรวมกลุ่มของประชาชนประเภทต่าง ๆ 6 ) งานส่งเสริมและพัฒนากลุ่มสตรี เด็กและเยาวชน ตลอดจนผู้สูงอายุ ้ หนา 134 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

7 ) งานแสวงหาผู้นําท้องถิ่นในการพัฒนาชุมชนเพื่อพัฒนาชุมชน 8 ) ส่งเสริมประชาชนให้มีความสนใจ ความเข้าใจ และความคิดริเริ่มใน ท้องถิ่นของตน 9 ) อํานวยความสะดวก และประสานงานกับหน่วยงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง เพื่อช่วยเหลือประชาชน 10 ) ติดตามผลงานและจัดทํารายงานต่าง ๆ 11 ) งานการสังคมสงเคราะห์ผู้มีปัญหาสังคม เช่น เด็ก วัยรุ่น คนชรา ผู้ยากไร้ ผู้ด้อยโอกาส โสเภณี ผู้ต้องขัง ผู้ติดเชื้อฯ ผู้ที่ได้รับผลกระทบจากการติดเชื้อ คนพิการ ทุพพลภาพ และประชาชนทั่วไปที่ไม่สามารถจะแก้ปัญหาของตนเองและครอบครัว หรือผู้ตกทุกข์ได้ยาก ในกรณีต่าง ๆ อันจะมีผลกระทบกระเทือนต่อสังคมโดยส่วนรวม 12 ) งานพิจารณาปัญหาและการให้สงเคราะห์ช่วยเหลือตามหลักการสังคมสงเคราะห์ 13 ) งานสัมภาษณ์ ศึกษา สอบประวัติเกี่ยวกับผู้รับการสงเคราะห์ เพื่อประกอบการพิจารณาให้การสงเคราะห์ ช่วยเหลือโดยถูกต้องเหมาะสม 14 ) งานออกเยี่ยมเยือน ติดตาม สืบเสาะข้อเท็จจริง แนะนําให้คําปรึกษา แก่ผู้รับการสงเคราะห์ เพื่อให้สามารถที่จะช่วยตนเองและครอบครัวได้ 15 ) งานจัดทําสถิติ และรวบรวมข้อมูลต่าง ๆ เกี่ยวกับผู้รับการสงเคราะห์ 16 ) งานติดต่อประสานงานกับหน่วยงานทางสังคมสงเคราะห์ การอื่น ๆ 17 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือได้รับมอบหมาย 1 . 2 . 6 งานทะเบียนราษฎร ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานตามพระราชบัญญัติทะเบียนราษฎร 2 ) งานเกี่ยวกับบัญชีรายชื่อผู้มีสิทธิเลือกตั้ง 3 ) งานการแจ้งเกิด 4 ) งานการแจ้งตาย 5 ) งานแจ้งย้ายที่อยู่ 6 ) งานการแจ้งย้ายปลายทาง ้ หนา 135 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

7 ) งานการแจ้งแก้ไขรายการในทะเบียนบ้าน 8 ) งานการแจ้งขอเลขที่บ้าน 9 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือได้รับมอบหมาย 1 . 3 กองคลัง มีหน้าที่ความรับผิดชอบเกี่ยวกับงานการเงินและบัญชี งานพัสดุและทรัพย์สิน และงานผลประโยชน์ เช่น งานการจ่าย การรับ การนําส่งเงิน การเก็บรักษาเงิน และเอกสารทางการเงิน การตรวจสอบใบสําคัญ ฎีกา งานเกี่ยวกับเงินเดือน ค่าจ้าง ค่าตอบแทน เงินบําเหน็จ บํานาญ เงินอื่น ๆ งานเกี่ยวกับการจัดทํางบประมาณ ฐานะทางการเงิน การจัดสรรเงินต่าง ๆ การจัดทําบัญชีทุกประเภท ทะเบียนคุมเงินรายได้และรายจ่ายต่าง ๆ การควบคุมการเบิกจ่าย งานทํางบทดลองประจําเดือนประจําปี งานเกี่ยวกับพัสดุของเทศบาล แบ่งออกเป็น 5 งาน คือ 1 . 3 . 1 งานธุรการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) จัดทําและพัฒนาระบบงานสารบรรณ ให้มีความเรียบร้อยและสามารถ ใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ 2 ) ควบคุมการรับ - ส่งหนังสือภายในและภายนอก 3 ) แต่งตั้งคําสั่ง - กรรมการ งานต่าง ๆ ในกองคลัง 4 ) งานการจัดทําฎีกาเบิกจ่ายเงินเดือน ค่าตอบแทน พนักงานเทศบาล และลูกจ้างและพนักงานจ้างในกองคลัง 5 ) ลงเวลานัดหมายการประชุม อบรม และแจ้งเตือนให้เจ้าหน้าที่ทราบล่วงหน้า 6 ) ประสานงานและอํานวยความสะดวกในการเดินทางไปราชการของกองคลัง 7 ) งานโครงการต่าง ๆ สรุปรวบรวมข้อมูลการดําเนินงานโครงการของกองคลัง 8 ) ประสานงานในการดําเนินโครงการของกองคลัง 9 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 3 . 2 งานการเงินและบัญชี ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานตรวจสอบการเบิกจ่ายเงินทุกประเภท 2 ) งานควบคุมและจัดทําทะเบียนงบประมาณรายจ่าย 3 ) งานจัดทําเช็คและจัดเก็บเอกสารการจ่ายเงิน ้ หนา 136 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

4 ) งานการจ่ายเงินและตรวจสอบหลักฐานใบสําคัญคู่จ่าย 5 ) งานจัดทําบัญชีและทะเบียนที่เกี่ยวข้องทุกประเภท 6 ) งานจัดทํารายงานประจําวัน ประจําเดือน ประจําปี และรายงานอื่น ๆ 7 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 3 . 3 งานพัสดุและทรัพย์สิน ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานการซื้อการจ้าง 2 ) งานการซ่อมและบํารุงรักษา 3 ) งานจัดทําทะเบียนพัสดุ 4 ) งานการตรวจสอบการรับจ่ายพัสดุและเก็บรักษาพัสดุ 5 ) งานการจําหน่ายพัสดุ 6 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 3 . 4 งานผลประโยชน์ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานจัดทําประกาศให้มายื่นแบบแสดงรายการทรัพย์สิน เพื่อชําระภาษี 2 ) งานตรวจสอบและจัดทําบัญชีที่อยู่ในเกณฑ์เสียภาษีในปีงบประมาณ จัดเก็บจากทะเบียนคุมผู้ชําระภาษี ( ผท . 5 ) 3 ) งานรับและตรวจสอบแบบแสดงรายการทรัพย์สิน หรือแบบคําร้อง ของผู้เสียภาษี ค่าธรรมเนียม และรายได้อื่น ๆ 4 ) งานพิจารณาการประเมินและกําหนดค่าภาษี ค่าธรรมเนียมในเบื้องต้น เพื่อนําเสนอพนักงานเจ้าหน้าที่ 5 ) งานแจ้งผลการประเมินค่าภาษีแก่ผู้เสียภาษี 6 ) งานจัดเก็บและชําระเงินรายได้จากภาษีอากร ค่าธรรมเนียม รายได้อื่น 7 ) งานลงรายการเกี่ยวกับภาษีโรงเรือนและที่ดิน ภาษีบํารุงท้องที่และภาษีป้าย ในทะเบียนเงินผลประโยชน์ และทะเบียนคุมผู้ชําระภาษี ( ผท . 5 ) ของผู้เสียภาษีแต่ละรายเป็นประจําทุกวัน 8 ) งานดําเนินการเกี่ยวกับการพิจารณาอุทธรณ์ภาษี 9 ) งานเก็บรักษา และการนําส่งเงินประจําวัน ้ หนา 137 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

10 ) งานเก็บรักษาและเบิกจ่ายแบบพิมพ์ต่าง ๆ 11 ) งานเก็บรักษาเอกสารและหลักฐานการเสียภาษี ค่าธรรมเนียม และรายได้อื่น 12 ) งานคัดลอกข้อมูลที่ดิน 13 ) งานปรับข้อมูลแผนที่ภาษีโรงเรือนและที่ดิน 14 ) งานปรับข้อมูลแผนที่ภาษีบํารุงท้องถิ่น 15 ) งานสํารวจและตรวจสอบข้อมูลภาคสนาม 16 ) งานตรวจสอบรหัสประจําแปลง 17 ) งานจัดทํารายงานเสนองานทะเบียนทรัพย์สิน 18 ) การจัดเก็บและบํารุงรักษาแผนที่ภาษี 19 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 3 . 5 งานแผนที่ภาษีและทะเบียนทรัพย์สิน ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) ออกสํารวจข้อมูลพร้อมปรับปรุงข้อมูล ผู้มีหน้าที่ชําระภาษีให้เป็นปัจจุบัน 2 ) ปรับข้อมูลโปรแกรมงานแผนที่ภาษีและทะเบียนทรัพย์สิน 3 ) ปรับปรุงแผนที่ในงานของแผนที่ภาษีและทะเบียนทรัพย์สิน 4 ) จัดทําทะเบียนคุมทรัพย์สินต่าง ๆ ของงานแผนที่ภาษีและทะเบียนทรัพย์สิน 5 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 4 กองช่าง มีหน้าที่ความรับผิดชอบเกี่ยวกับการสํารวจ ออกแบบ การจัดทําข้อมูล ทางด้านวิศวกรรม การจัดเก็บและการทดสอบคุณภาพของวัสดุ งานออกแบบและเขียนแบบ การตรวจสอบการก่อสร้าง งานควบคุมอาคารตามระเบียบกฎหมาย งานแผนการปฏิบัติงาน การก่อสร้างและซ่อมบํารุง ยานพาหนะ เก็บรักษา การเบิกจ่าย วัสดุ อุปกรณ์ อะไหล่ น้ํามันเชื้อเพลิง และงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องและได้รับมอบหมาย โดยกําหนดส่วนราชการภายในออกเป็น 6 งาน คือ 1 . 4 . 1 งานธุรการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) จัดทําและพัฒนาระบบงานสารบรรณประจํากองช่าง ให้มีความเรียบร้อย และสามารถใช้งานได้ อย่างมีประสิทธิภาพ 2 ) ควบคุมการรับ - ส่งหนังสือ ทั้งภายในและภายนอก ้ หนา 138 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

3 ) จัดทํารายงานการประชุมภายในกองช่าง 4 ) แต่งตั้งคําสั่ง - กรรมการงานต่าง ๆ ในกองช่าง 5 ) ลงเวลานัดหมายการประชุม อบรม และแจ้งเตือนให้เจ้าหน้าที่ทราบล่วงหน้า 6 ) ประสานงานและอํานวยความสะดวกในการเดินทางไปราชการของกองช่าง 7 ) งานโครงการต่าง ๆ สรุปรวบรวมข้อมูลการดําเนินงานโครงการของกองช่าง 8 ) ประสานงานในการดําเนินโครงการของกองช่าง 9 ) บันทึกขออนุมัติจัดซื้อจัดจ้าง 10 ) จัดทําฎีกาเบิกจ่ายของกองช่าง เงินเดือนของพนักงาน พนักงานจ้าง ค่ารักษาพยาบาล และค่าเล่าเรียนบุตร 11 ) เบิกจ่ายเงินตามโครงการต่าง ๆ 12 ) งานบริหารพัสดุกองช่าง 13 ) งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา 1 . 4 . 2 งานวิศวกรรม ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) ออกแบบคํานวณด้านวิศวกรรม 2 ) งานวางโครงการและการก่อสร้างทางด้านวิศวกรรม 3 ) งานให้คําปรึกษาแนะนําและบริการเกี่ยวกับงานทางด้านวิศวกรรม 4 ) งานตรวจสอบแบบแปลนการขออนุญาตปลูกสร้างอาคารทางด้านวิศวกรรม 5 ) งานออกแบบรายการรายละเอียดทางด้านวิศวกรรม 6 ) งานสํารวจหาข้อมูลรายละเอียดเพื่อคํานวณ ออกแบบกําหนดรายละเอียด ทางด้านวิศวกรรม 7 ) งานศึกษาวิเคราะห์ วิจัยทางด้านวิศวกรรม 8 ) งานประมาณราคาค่าก่อสร้างทางด้านวิศวกรรม 9 ) งานควบคุมการก่อสร้างในสาขาวิศวกรรม 10 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย ้ หนา 139 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

1 . 4 . 3 งานสถาปัตยกรรม ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานออกแบบ เขียนแบบทางด้านสถาปัตยกรรมและมัณฑนศิลป์ 2 ) งานวางโครงการ จัดทําผัง และควบคุมการก่อสร้างทางสถาปัตยกรรม มัณฑนศิลป์ 3 ) งานให้คําปรึกษาแนะนําด้านสถาปัตยกรรม มัณฑนศิลป์ 4 ) งานตรวจสอบแบบแปลนการขออนุญาตปลูกสร้างด้านสถาปัตยกรรม ตามกฎหมาย 5 ) งานควบคุมการก่อสร้างทางสถาปัตยกรรม 6 ) งานออกรายการทางสถาปัตยกรรม 7 ) งานสํารวจข้อมูลเพื่อออกแบบสถาปัตยกรรม 8 ) งานวิเคราะห์ วิจัย ทางด้านสถาปัตยกรรม มัณฑนศิลป์ 9 ) งานประมาณราคาค่าก่อสร้างทางด้านสถาปัตยกรรม มัณฑนศิลป์ 10 ) งานให้บริการด้านสถาปัตยกรรมมัณฑนศิลป์ และงานด้านศิลปกรรมต่าง ๆ 11 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 4 . 4 งานสาธารณูปโภค ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานด้านการก่อสร้างอาคาร ถนน สะพาน ทางเท้าเขื่อน และสิ่งติดตั้งอื่น ๆ 2 ) งานวางโครงการและควบคุมการก่อสร้าง 3 ) งานซ่อมบํารุงรักษาอาคาร ถนน สะพาน เขื่อน ทางเท้า 4 ) งานควบคุมดูแลอาคารสถานที่ 5 ) งานปรับปรุงแก้ไขและป้องกันสิ่งแวดล้อมเป็นพิษ 6 ) งานให้คําปรึกษาแนะนําหรือตรวจสอบเกี่ยวกับงานก่อสร้าง 7 ) งานควบคุมพัสดุ งานด้านโยธา 8 ) งานประมาณราคา งานซ่อมบํารุงรักษา 9 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย ้ หนา 140 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

1 . 4 . 5 งานสถานที่และไฟฟ้าสาธารณะ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานออกแบบ จัดสถานที่ ติดตั้งไฟฟ้า ทั้งงานรัฐพิธี ประเพณีและงานอื่น ๆ 2 ) งานประมาณการ 3 ) งานจัดสถานที่เนื่องในงานรัฐพิธี ประเพณี และงานอื่น ๆ 4 ) งานเก็บรักษาวัสดุ อุปกรณ์เกี่ยวกับการจัดสถานที่ 5 ) งานสํารวจออกแบบและคํานวณอุปกรณ์ไฟฟ้า 6 ) งานควบคุมการก่อสร้างในการติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้า 7 ) งานซ่อมบํารุงการไฟฟ้าในเขตเทศบาล 8 ) งานให้คําปรึกษาแนะนําตรวจสอบในด้านการไฟฟ้า 9 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 4 . 6 งานสวนสาธารณะ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานจัดสถานที่พักผ่อนหย่อนใจ เช่น สวนสาธารณะ สวนสัตว์ สวนหย่อม 2 ) งานควบคุมดูแล บํารุงสถานที่พักผ่อนหย่อนใจ 3 ) งานดูแล บํารุงรักษาต้นไม้ พันธุ์ไม้ต่าง ๆ 4 ) งานจัดทํา ดูแลรักษาเรือนเพาะชําและขยายพันธุ์ไม้ต่าง ๆ 5 ) งานประดับ ตกแต่งสถานที่อาคารเกี่ยวกับใช้พันธุ์ไม้ต่าง ๆ 6 ) งานให้คําแนะนําเผยแพร่ทางด้านภูมิสถาปัตย์ 7 ) งานประมาณราคาด้านภูมิสถาปัตย์ 8 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 5 กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม มีหน้าที่ความรับผิดชอบเกี่ยวกับการควบคุม และปฏิบัติงานให้บริการสาธารณสุขและงานสาธารณสุขอื่น ๆ งานศูนย์บริการสาธารณสุข การส่งเสริมสุขภาพ การป้องกันและบําบัดโรค การสุขาภิบาล การกําจัดขยะมูลฝอยและสิ่งปฏิกูล การควบคุมบําบัดน้ําเสีย การดูแลรักษาสวนสาธารณะ ป้องกันและบําบัดยาเสพติด และปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้อง โดยกําหนด ส่วนราชการภายในออกเป็น 4 งาน คือ ้ หนา 141 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

1 . 5 . 1 งานธุรการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานดูแลรักษาจัดเตรียมและให้บริการเรื่องสถานที่ วัสดุอุปกรณ์ ติดต่อและอํานวยความสะดวกในด้านต่าง ๆ 2 ) งานตรวจสอบและแสดงรายการเกี่ยวกับเอกสารสําคัญของทางราชการ 3 ) งานจัดทําคําสั่ง และประกาศของกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม 4 ) งานการลาพักผ่อนประจําปีและการลาอื่น ๆ ของพนักงาน ลูกจ้าง กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม 5 ) งานจัดทําฎีกาเบิก - จ่ายเงินงบประมาณของเทศบาล และนอกงบประมาณ ของกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม 6 ) งานควบคุมการเบิก - จ่ายพัสดุ ของกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม 7 ) งานควบคุมการเบิก - จ่ายน้ํามันเชื้อเพลิงและหล่อลื่นของกองสาธารณสุข และสิ่งแวดล้อม 8 ) งานจัดทําแผนการจัดหาพัสดุ ของกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม 9 ) งานจัดทําแผนการปฏิบัติงานของกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม 10 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 5 . 2 งานส่งเสริมสุขภาพ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานอนามัยโรงเรียน 2 ) งานอนามัยแม่และเด็ก 3 ) งานวางแผนครอบครัว 4 ) งานสาธารณสุขมูลฐาน 5 ) งานสุขศึกษา 6 ) งานนิเทศงานอาสาสมัครสาธารณสุขในเขตเมือง ( อสม .) 7 ) งานสร้างเสริมภูมิคุ้มกันโรคขั้นพื้นฐาน 8 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย ้ หนา 142 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

1 . 5 . 3 งานสุขาภิบาลและอนามัยสิ่งแวดล้อม ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานสุขาภิบาลอาหาร และงานตลาดสดน่าซื้อ 2 ) งานเฝ้าระวังความปลอดภัยของอาหาร 3 ) งานสุขาภิบาลสถานบริการแต่งผมเสริมสวย 4 ) งานการสํารวจสถานประกอบการที่มีลักษณะการประกอบกิจการ เข้าข่ายต้องควบคุมตามเทศบัญญัติ การทําหนังสือแจ้งเตือนผู้ประกอบการให้มาขอใบอนุญาต และขอต่ออายุใบอนุญาตประกอบกิจการ 5 ) งานการตรวจแนะนําด้านสุขาภิบาลของสถานประกอบการตามเทศบัญญัติ งานการประเมินค่าธรรมเนียมใบอนุญาตต่าง ๆ ของสถานประกอบการตามเทศบัญญัติงานควบคุม การประกอบกิจการที่เป็นอันตรายต่อสุขภาพให้ปฏิบัติถูกต้องด้วยสุขลักษณะ 6 ) งานควบคุมและแก้ไขเหตุรําคาญและมลภาวะ 7 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 5 . 4 งานรักษาความสะอาด ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานกวาดถนนและสถานที่สาธารณะตามจุดต่าง ๆ ภายในเขตเทศบาล 2 ) งานเก็บขนขยะมูลฝอยตามถนน ตรอก ซอย สถานที่ราชการ และสถานที่สาธารณะภายในเขตเทศบาล 3 ) งานการจัดทําแผนการจัดหาวัสดุอุปกรณ์ที่ใช้งานรักษาความสะอาด และขออนุมัติซื้อวัสดุอุปกรณ์ตามแผนที่วางไว้ รวมทั้งขออนุมัติซ่อมวัสดุอุปกรณ์เพื่อให้ใช้งานได้ตามปกติ 4 ) งานระบบรวบรวมและบําบัดน้ําเสีย 5 ) งานเกี่ยวกับการจัดทําแผนงานด้านสาธารณสุข ประสานแผนการปฏิบัติงาน นิเทศและติดตามประเมินผลงานด้านสาธารณสุข 6 ) งานเกี่ยวกับการเผยแพร่ ฝึกอบรม การศึกษาดูงาน การพัฒนาบุคลากร ด้านสาธารณสุข การจัดทําและเก็บรวบรวมเอกสารเผยแพร่ด้านสาธารณสุข 7 ) งานกําจัดมูลฝอยและสิ่งปฏิกูล 8 ) งานการกวาดล้างและลอกท่อระบายน้ํา ้ หนา 143 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

9 ) งานเฉพาะกิจ 10 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 6 กองวิชาการและแผนงาน มีหน้าที่เกี่ยวกับการวิเคราะห์นโยบายและแผน ซึ่งมีลักษณะเพื่อประกอบการกําหนดนโยบายจัดทําแผนหรือโครงการติดตามประเมินผลการดําเนินงาน ตามแผนและโครงการต่าง ๆ ซึ่งอาจเป็นนโยบายแผนงานและโครงการทางเศรษฐกิจ สังคม การเมือง การบริหารหรือความมั่นคงของประเทศ ทั้งนี้ อาจเป็นนโยบายแผนงานของเทศบาลหรือเมืองพัทยา และโครงการระดับชาติ ระดับกระทรวง ระดับกรม หรือระดับจังหวัดแล้วแต่กรณี และปฏิบัติหน้าที่อื่น ที่เกี่ยวข้อง โดยกําหนดส่วนราชการภายในออกเป็น 5 งาน คือ 1 . 6 . 1 งานธุรการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) จัดทําและพัฒนาระบบงานสารบรรณ ให้มีความเรียบร้อยและสามารถ ใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ 2 ) ควบคุมการรับ - ส่งหนังสือภายในและภายนอก 3 ) แต่งตั้งคําสั่ง - กรรมการ งานต่าง ๆ ในกองวิชาการและแผนงาน 4 ) ลงเวลานัดหมายการประชุม อบรม และแจ้งเตือนให้เจ้าหน้าที่ทราบล่วงหน้า 5 ) ประสานงานและอํานวยความสะดวกในการเดินทางไปราชการของกองวิชาการ และแผนงาน 6 ) งานโครงการต่าง ๆ สรุปรวบรวมข้อมูลการดําเนินงานโครงการ ของกองวิชาการและแผนงาน 7 ) ประสานงานในการดําเนินโครงการของกองวิชาการและแผนงาน 8 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 6 . 2 งานนิติการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานทางกฎหมายเกี่ยวกับวินิจฉัยปัญหาข้อกฎหมาย ร่างและพิจารณา ตรวจร่างเทศบัญญัติ กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ และคําสั่งที่เกี่ยวข้อง 2 ) งานจัดทํานิติกรรม งานรวบรวมข้อเท็จจริงและพยานหลักฐาน เพื่อดําเนินการตามกฎหมาย ้ หนา 144 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

3 ) งานสอบสวน ตรวจพิจารณา ดําเนินการเกี่ยวกับวินัยพนักงานเทศบาล และการร้องทุกข์หรืออุทธรณ์ 4 ) การจัดทํานิติกรรมสัญญา งานตรวจสัญญาจัดซื้อจัดจ้าง 5 ) งานจดทะเบียนพาณิชย์ 6 ) งานศูนย์ช่วยเหลือประชาชนเทศบาลตําบลท่ามะเขือ 7 ) ศูนย์รับเรื่อง ร้องเรียน ร้องทุกข์ และการจัดซื้อจัดจ้างเทศบาลตําบลท่ามะเขือ 8 ) ศูนย์ยุติธรรมชุมชนเทศบาลตําบลท่ามะเขือ 9 ) ศูนย์ดํารงธรรมเทศบาลตําบลท่ามะเขือ 10 ) ศูนย์รับเรื่องร้องเรียนการทุจริตของเทศบาลตําบลท่ามะเขือ 11 ) ศูนย์คุ้มครองและรับเรื่องร้องทุกข์จากผู้บริโภค 12 ) ศูนย์ให้ความช่วยเหลือทางกฎหมาย 13 ) งานตรวจสอบภายใน 14 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 6 . 3 งานวิเคราะห์นโยบายและแผน ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานรวบรวมวิเคราะห์และให้บริการข้อมูลสถิติที่จําเป็นต้องนํามาใช้ ในการวางแผนและการประเมินผลตามแผนทุกระดับ 2 ) งานจัดเตรียมเอกสารที่ใช้ประกอบการพิจารณาวางแผนพัฒนาเทศบาล และหน่วยงานหรือองค์กรที่เกี่ยวข้อง 3 ) งานวิเคราะห์และพยากรณ์การเจริญเติบโตของประชากรในเขตเมือง และความพอเพียงของการบริการสาธารณูปโภค 4 ) งานวิเคราะห์และคาดคะเนรายได้ รายจ่ายของเทศบาลในอนาคต 5 ) การจัดทําเรียบเรียงแผนพัฒ นาเทศบาล การกําหนดเค้าโครง ของแผนพัฒนาเทศบาล ระยะปานกลาง และแผนพัฒนาเทศบาลประจําปี 6 ) งานวิเคราะห์ความเหมาะสมของโครงการที่สนองหน่วยงานหรือองค์กร ที่เกี่ยวข้อง ้ หนา 145 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

7 ) งานประสานงานกับหน่วยงานในเทศบาล และหน่วยงานอื่นที่เสนอบริการ สาธารณูปการในเขตเทศบาล และหน่วยงานใกล้เคียงเกี่ยวกับการวางแผนพัฒนาการปฏิบัติตามแผน และการประเมินผลงานตามแผน 8 ) งานควบคุมภายใน 9 ) ปฏิบัติหน้าที่รับผิดชอบการจัดทําระบบสารสนเทศการบริหารจัดการ เพื่อการวางแผนและการประเมินผลขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น (e-plan) และงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย 10 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 6 . 4 งานบริการและเผยแพร่วิชาการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) รับผิดชอบดูแลรับผิดชอบการปรับปรุง แก้ไข จัดทําเว็บไซต์ เทศบาลตําบลท่ามะเขือ 2 ) การจัดทําวารสารประชาสัมพันธ์ รายงานผลการดําเนินการของเทศบาล 3 ) งานสารนิเทศ งานเผยแพร่ข่าวสารของเทศบาล งานรวบรวมข้อมูล สถิติต่าง ๆ เพื่อประโยชน์ ในการประชาสัมพันธ์ 4 ) งานศูนย์ข้อมูลข่าวสารเทศบาลตําบลท่ามะเขือ 5 ) งานเผยแพร่สนับสนุนผลงาน นโยบายของเทศบาล จังหวัด และรัฐบาล 6 ) งานบริหารพัสดุของกองวิชาการฯ 7 ) งานติดต่อประสานงานทุกหน่วยงานของส่วนราชการ 8 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 6 . 5 งานจัดทํางบประมาณ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานจัดทําเทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจําปีของเทศบาล และเทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายเพิ่มเติม ( ถ้ามี ) 2 ) งานตรวจสอบการดําเนินการด้านการงบประมาณของส่วนราชการต่าง ๆ ให้เป็นไปตามระเบียบด้านการงบประมาณ 3 ) งานส่งเสริมความรู้ด้านการงบประมาณให้แก่บุคลากรเทศบาล ้ หนา 146 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

4 ) งานเสนอแนะและให้คําปรึกษาแนะนําด้านการจัดทํางบประมาณ 5 ) งานรวบรวม รายงาน ข้อมูลสถิติและวิเคราะห์งบประมาณ 6 ) งานวางแผนการใช้จ่ายเงิน ควบคุมและเบิกจ่ายเงินงบประมาณ ของกองวิชาการและแผนงาน 7 ) งานจัดซื้อจัดจ้างของกองวิชาการและแผนงาน 8 ) งานควบคุม ตรวจสอบ ทําทะเบียนครุภัณ ฑ์ของกองวิชาการ และแผนงาน 9 ) งานรวบรวมวิเคราะห์ข้อมูลและระเบียบที่เกี่ยวข้องกับเงินอุดหนุน เพื่อกําหนดแนวทาง ขั้นตอนการปฏิบัติงาน และแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในทางปฏิบัติ 10 ) งานประสานงาน รวบรวม จัดทําเอกสาร และจัดประชุมพิจารณา ให้เงินอุดหนุนของเทศบาล 11 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 7 กองการศึกษา มีหน้าที่ความรับผิดชอบ งานบริหารวิชาการศึกษา งานเทคโนโลยี ทางการศึกษา งานจัดการศึกษา งานทดสอบและประเมินผลตรวจวัดผล งานบริการและบํารุงสถานศึกษา งานโรงเรียน งานศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก งานกิจการเด็กและเยาวชน งานกีฬาและนันทนาการ ดําเนินการเกี่ยวกับการจัดการศึกษา การส่งเสริมสนับสนุนการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม และประเพณีอันดีงามของประชาชน การสนับสนุนบุคลากร วัสดุอุปกรณ์ และทรัพย์สินต่าง ๆ เพื่อประโยชน์ทางการศึกษา จัดสถานที่เพื่อการศึกษา ส่งเสริมทํานุบํารุงรักษาไว้ซึ่งศิลปะประเพณี ขนบธรรมเนียม จารีตประเพณีท้องถิ่น วัฒนธรรมด้านภาษา การดําเนินชีวิตส่งเสริมสนับสนุนการเล่นกีฬา การส่งเสริมและพัฒนาแหล่งท่องเที่ยว โดยกําหนดส่วนราชการภายในออกเป็น 5 งาน คือ 1 . 7 . 1 งานธุรการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) จัดทําและพัฒนาระบบงานสารบรรณ ประจํากองการศึกษา ให้มีความเรียบร้อย และสามารถใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ 2 ) ควบคุมการรับ - ส่งหนังสือภายในและภายนอก 3 ) แต่งตั้งคําสั่ง - กรรมการ งานต่าง ๆ ในกองการศึกษา ้ หนา 147 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

4 ) ลงเวลานัดหมายการประชุม อบรม และแจ้งเตือนให้เจ้าหน้าที่ทราบล่วงหน้า 5 ) ประสานงานและอํานวยความสะดวกในการเดินทางไปราชการของกองการศึกษา 6 ) งานโครงการต่าง ๆ สรุปรวบรวมข้อมูลการดําเนินงานโครงการของกองการศึกษา 7 ) ประสานงานในการดําเนินโครงการของกองการศึกษา 8 ) งานการเงิน ขออนุมัติจัดซื้อจัดจ้าง 9 ) จัดทําฎีกาเบิกจ่ายของกองการศึกษา 10 ) เงินเดือนของพนักงาน ลูกจ้างประจํา พนักงานจ้าง 11 ) ค่ารักษาพยาบาลและค่าเล่าเรียนบุตร 12 ) เบิกจ่ายเงินตามโครงการต่าง ๆ 13 ) งานบริหารพัสดุกองการศึกษา 14 ) งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา 15 ) เบิกจ่ายเงินตามโครงการต่าง ๆ 16 ) งานบริหารพัสดุกองการศึกษา 17 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 7 . 2 งานบริหารและส่งเสริมการศึกษา ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานบุคลากรในกองการศึกษา 2 ) งานภารกิจการถ่ายโอนการศึกษา 3 ) งานการศึกษาปฐมวัย และงานศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก 4 ) งานจัดทําแผนงานการศึกษา 5 ) งานพัฒนานวัตกรรมและสื่อทางการศึกษา 6 ) งานการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย 7 ) งานประสานงานการดําเนินงานด้านวิชาการกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง 8 ) งานประชุม อบรม สัมมนา ด้านการศึกษา 9 ) งานจัดเก็บและวิเคราะห์ข้อมูลสถิติทางการศึกษา 10 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย ้ หนา 148 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

1 . 7 . 3 งานศาสนา ประเพณี และศิลปวัฒนธรรม ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานสนับสนุนและอนุรักษ์ศิลปะและมรดกทางวัฒนธรรมท้องถิ่น 2 ) งานพัฒนาแนะนําศิลปวัฒนธรรม 3 ) งานสนับสนุนส่งเสริมงานประเพณีท้องถิ่น 4 ) งานส่งเสริมภูมิปัญญาท้องถิ่น 5 ) งานสนับสนุนกิจกรรมวันสําคัญของชาติ งานประจําปีของอําเภอและจังหวัด 6 ) งานประชาสัมพันธ์งานประเพณีวัฒนธรรมท้องถิ่น 7 ) งานประเพณีวัฒนธรรมอื่น ที่ได้รับมอบหมาย 8 ) งานส่งเสริมพระพุทธศาสนา 9 ) งานส่งเสริมกิจกรรมวันสําคัญทางศาสนา 10 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 1 . 7 . 4 งานส่งเสริมการกีฬาและนันทนาการ ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) งานจัดการแข่งขันกีฬาเยาวชน ชุมชน และประชาชนทั่วไป 2 ) งานสนับสนุนอุปกรณ์กีฬาให้โรงเรียนในเขตเทศบาล และประจําชุมชน 3 ) งานส่งเสริมและสนับสนุนกีฬาทุกประเภท 4 ) งานอื่นที่ได้รับมอบหมายเกี่ยวกับการกีฬาและนันทนาการ 1 . 7 . 5 งานโรงเรียนและงานศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก ให้มีอํานาจหน้าที่ ดังนี้ 1 ) จัดกิจกรรมการเรียนการสอน และดูแลเด็ก 2 ) ปฏิบัติหน้าที่ตามกิจวัตรของเด็ก เพื่อให้เด็กมีความเจริญเติบโต มีพัฒนาการทุกด้าน 3 ) ส่งเสริมพัฒนาการของเด็กในลักษณะบูรณาการเชิงสร้างสรรค์ 4 ) สังเกต และบันทึกการเจริญเติบโต พฤติกรรมของเด็ก เพื่อจะได้เห็น ความเปลี่ยนแปลง ซึ่งจะนําไปสู่การค้นหาสาเหตุและวิธีการแก้ไขได้ทันท่วงที 5 ) งานจัดสิ่งแวดล้อมที่น่าอยู่ ปลอดภัย ถูกสุขลักษณะ และเหมาะสม ในการพัฒนาเด็กทุกด้าน ้ หนา 149 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

6 ) ประสานสัมพันธ์ระหว่างเด็กกับพ่อแม่ ผู้ปกครอง และสมาชิกในครอบครัว 7 ) มีการพัฒนาตนเองในทางวิชาการและอาชีพใฝ่หาความรู้และพัฒนาตนเอง อยู่เสมอ 8 ) รู้จักใช้ประโยชน์จากแหล่งข้อมูล ความรู้ และเครือข่ายการปฏิบัติงาน เพื่อพัฒนาศูนย์พัฒนาเด็กเล็กเทศบาลตําบลท่ามะเขือและโรงเรียนอนุบาลเทศบาลตําบลท่ามะเขือ 9 ) งานจัดเตรียมอาหารที่มีคุณภาพและถูกต้องตามหลักโภชนาการ 10 ) งานรักษาความสะอาดบริเวณศูนย์พัฒนาเด็กเล็กเทศบาลตําบลท่ามะเขือ และโรงเรียนอนุบาลเทศบาลตําบลท่ามะเขือ 11 ) งานจัดเตรียมสถานที่สําหรับจัดกิจกรรมของเด็ก 12 ) งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย 2 . อํานาจหน้าที่ที่สําคัญของเทศบาลตําบลท่ามะเขือ ประกอบด้วย 2 . 1 อํานาจหน้าที่ตามพระราชบัญญัติเทศบาล พ . ศ . 2496 และที่แก้ไขเพิ่มเติม ดังนี้ 2 . 1 . 1 อํานาจหน้าที่ตามมาตรา 50 ภายใต้บังคับแห่งกฎหมาย เทศบาลตําบล มีหน้าที่ต้องทําให้เขตเทศบาล ดังต่อไปนี้ ( 1 ) รักษาความสงบเรียบร้อยของประชาชน ( 2 ) ให้มีและบํารุงทางบกและทางน้ํา ( 3 ) รักษาความสะอาดของถนน หรือทางเดินและที่สาธารณะ รวมทั้ง การกําจัดมูลฝอยและสิ่งปฏิกูล ( 4 ) ป้องกันและระงับโรคติดต่อ ( 5 ) ให้มีเครื่องใช้ในการดับเพลิง ( 6 ) ให้ราษฎรได้รับการศึกษาอบรม ( 7 ) ส่งเสริมการพัฒนาสตรี เด็ก เยาวชน ผู้สูงอายุ และผู้พิการ ( 8 ) บํารุงศิลปะ จารีตประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น และวัฒนธรรมอันดี ของท้องถิ่น ( 9 ) หน้าที่อื่นตามที่กฎหมายบัญญัติให้เป็นหน้าที่ของเทศบาล ้ หนา 150 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

2 . 1 . 2 อํานาจหน้าที่ตามมาตรา 51 ภายใต้บังคับแห่งกฎหมาย เทศบาลตําบล อาจจัดทํากิจกรรมใด ๆ ในเขตเทศบาล ดังต่อไปนี้ ( 1 ) ให้มีน้ําสะอาดหรือการประปา ( 2 ) ให้มีโรงฆ่าสัตว์ ( 3 ) ให้มีตลาด ท่าเทียบเรือและท่าข้าม ( 4 ) ให้มีสุสานและฌาปนสถาน ( 5 ) บํารุงและส่งเสริมการทํามาหากินของราษฎร ( 6 ) ให้มีและบํารุงสถานที่ทําการพิทักษ์รักษาคนเจ็บไข้ ( 7 ) ให้มีและบํารุงการไฟฟ้าหรือแสงสว่างโดยวิธีอื่น ( 8 ) ให้มีและบํารุงทางระบายน้ํา ( 9 ) เทศพาณิชย์ 2 . 2 อํานาจหน้าที่ตามมาตรา 16 แห่งพระราชบัญญัติกําหนดแผนและขั้นตอน การกระจายอํานาจให้แก่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ . ศ . 2542 ให้เทศบาล เมืองพัทยา และองค์การบริหารส่วนตําบลมีอํานาจหน้าที่ในการจัดระบบ การบริการสาธารณะเพื่อประโยชน์ของประชาชนในท้องถิ่นของตนเอง ดังนี้ ( 1 ) การจัดทําแผนพัฒนาท้องถิ่นของตนเอง ( 2 ) การจัดให้มีและบํารุงรักษาทางบก ทางน้ํา และทางระบายน้ํา ( 3 ) การจัดให้มีและควบคุมตลาด ท่าเทียบเรือ ท่าข้าม และที่จอดรถ ( 4 ) การสาธารณูปโภค และการก่อสร้างอื่น ( 5 ) การสาธารณูปการ ( 6 ) การส่งเสริม การฝึกและประกอบอาชีพ ( 7 ) การพาณิชย์ และการส่งเสริมการลงทุน ( 8 ) การส่งเสริมการท่องเที่ยว ( 9 ) การจัดการศึกษา ( 10 ) การสังคมสงเคราะห์ และการพัฒนาคุณภาพชีวิตเด็ก สตรี คนชรา และผู้ด้อยโอกาส ้ หนา 151 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

( 11 ) การบํารุงรักษาศิลปะ จารีตประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น และวัฒนธรรมอันดี ของท้องถิ่น ( 12 ) การปรับปรุงแหล่งชุมชนแออัด และการจัดการเกี่ยวกับที่อยู่อาศัย ( 13 ) การจัดให้มีและบํารุงรักษาสถานที่พักผ่อนหย่อนใจ ( 14 ) การส่งเสริมกีฬา ( 15 ) การส่งเสริมประชาธิปไตย ความเสมอภาค และสิทธิเสรีภาพของประชาชน ( 16 ) ส่งเสริมการมีส่วนร่วมของราษฎรในการพัฒนาท้องถิ่น ( 17 ) การรักษาความสะอาดและความเป็นระเบียบเรียบร้อยของบ้านเมือง ( 18 ) การกําจัดมูลฝอย สิ่งปฏิกูล และน้ําเสีย ( 19 ) การสาธารณสุข การอนามัยครอบครัว และการรักษาพยาบาล ( 20 ) การจัดให้มีและควบคุมสุสาน และฌาปนสถาน ( 21 ) การควบคุมสัตว์เลี้ยง ( 22 ) การจัดให้มีและควบคุมการเลี้ยงสัตว์ ( 23 ) การรักษาความปลอดภัย ความเป็นระเบียบเรียบร้อย และการอนามัย โรงมหรสพและสาธารณสถานอื่น ๆ ( 24 ) การจัดการ การบํารุงรักษา และการใช้ประโยชน์จากป่าไม้ ที่ดิน ทรัพยากรธรรมชาติ และสิ่งแวดล้อม ( 25 ) การผังเมือง ( 26 ) การขนส่งและการวิศวกรรมจราจร ( 27 ) การดูแลรักษาที่ทางสาธารณะ ( 28 ) การควบคุมอาคาร ( 29 ) การป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย ( 30 ) การรักษาความสงบเรียบร้อย การส่งเสริมและสนับสนุนการป้องกันและรักษา ความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน ( 31 ) กิจกรรมอื่นใดที่เป็นประโยชน์ของประชาชนในท้องถิ่นตามที่กฎหมายกําหนด ้ หนา 152 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565

3 . วิธีการดําเนินงานของเทศบาลตําบลท่ามะเขือ การบริหารราชการของเทศบาลตําบลท่ามะเขือ จะต้องเป็นไปเพื่อประโยชน์สุข ของประชาชนโดยใช้วิธีการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี และให้คํานึงถึงการมีส่วนร่วมของประชาชน ในการจัดทําแผนพัฒนาเทศบาล การจัดทํางบประมาณ การจัดซื้อจัดจ้าง การตรวจสอบ การประเมินผลการปฏิบัติงาน และการเปิดเผยข้อมูลข่าวสาร ทั้งนี้ ให้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับว่าด้วยการนั้น และหลักเกณฑ์และวิธีการที่กระทรวงมหาดไทยกําหนด 4 . สถานที่ติดต่อเพื่อขอรับข้อมูลข่าวสารของเทศบาลตําบลท่ามะเขือ สถานที่ติดต่อเพื่อขอรับข้อมูลข่าวสารหรือคําแนะนําในการติดต่อกับเทศบาลตําบลท่ามะเขือ สามารถติดต่อได้ที่ ศูนย์ข้อมูลข่าวสารเทศบาลตําบลท่ามะเขือ ตั้งอยู่ที่ สํานักงานเทศบาลตําบลท่ามะเขือ เลขที่ 1000 หมู่ที่ 2 ตําบลท่ามะเขือ อําเภอคลองขลุง จังหวัดกําแพงเพชร รหัสไปรษณีย์ 62120 หมายเลขโทรศัพท์ 0 - 5578 - 1010 , 0 - 5574 - 1741 หมายเลขโทรสาร 0 - 5578 - 1884 จึงประกาศให้ทราบโดยทั่วกัน ประกาศ ณ วันที่ 15 มิถุนายน พ . ศ . 2563 มานพ ปัทมาลัย นายกเทศมนตรีตําบลท่ามะเขือ ้ หนา 153 ่ เลม 139 ตอนพิเศษ 300 ง ราชกิจจานุเบกษา 23 ธันวาคม 2565